SAPシニアエキスパートコンサルタント

仕事内容

アピールポイント

• SAPファンクショナルの知見を、要件定義や設定にとどまらず、経営課題や業務課題を解決する変革構想へと高められます。
• 商談から構築まで、ご自身の構想を実現できます。提案・構想の立案から、構想したトランスフォーメーションをシステムとして実装し、業務に定着させるまで、全工程に携われます。
• SAP×AIで次世代のシステムづくりに挑戦できます。SAPで標準化する領域と、AIやデータで生み出す競争優位の領域を組み合わせて構築します。

年収: 1,160万円以上

職務内容

• お客様のCxOや事業責任者との対話を通じて、変革テーマを創出します。
• 商談・提案において、SAPソリューションと提案シナリオをリードします。
• SAPを中心とした事業変革・システム化構想を策定します。
• SAP S/4HANAを中心としたFit-to-StandardおよびE2Eの業務設計を推進します。
• SAP標準領域と、AI・データで差別化する領域を設計します。
• SAP Business AI、生成AI、SAP BTPを活用した業務高度化を企画します。
• 大規模なグローバルSAPプロジェクトにおいて、専門領域をリードします。
• SAP×AIのオファリングを開発し、ナレッジを体系化し、次世代人材を育成します。
• 当社のSAPビジネスにおける技術・実務領域を代表する責任者として、提案品質、構想品質、ソリューション品質、プロジェクトの成功に責任を持ち、お客様にとって最適なビジネストランスフォーメーションを実現します。
• お客様の経営課題・業務課題を理解し、SAPを中心とした将来像を描きます。
• 商談の段階から参画し、変革の価値と実現方法を提案します。
• SAP標準をベースに、業務の標準化領域と競争優位の領域を見極めます。
• お客様固有の強みを、AI、データ、BTPなどで実現する構想を設計します。
• 構想を、実装可能な業務要件・システム要件に落とし込みます。
• プロジェクト全体の専門的な品質を確保し、重要な意思決定をリードします。
• グローバルの知見と当社の技術を組み合わせ、新たな価値を創出します。
• オファリング開発、ナレッジの蓄積、人材育成を通じて、SAPビジネスを牽引します。

必須要件

• SAPコンサルタント認定資格。
• シニアマネージャー（Lv13）の場合、以下のうち2つ以上の経験：
  • SAP FI/CO/SD/MM/PP/QM/PM/PSなどのうち、3つ以上のモジュールの導入経験。
  • プロジェクトマネジメントおよびリーダーシップの経験（2年以上）。
  • SAPコンサルタントとして、企画・構想から要件定義、カットオーバー、運用・保守までのプロジェクト経験（1年以上）。

歓迎要件

• AIを活用したSAPデリバリーの経験。
• コンサルティングを推進する組織マネジメントの経験。
• 業務プロセスの標準化を推進・管理した経験。
• 海外メンバーとの業務経験。

必要な言語:

• 英語：日常会話レベル（ビジネスレベルが望ましい）
• 日本語：ネイティブレベルが望ましい

会社概要

当社は、世界中でデジタルサービスを提供するITサービス企業として、グローバルでトップクラスの地位を確立しており、日本国内では市場シェアNo.1を誇っています。50以上の国と地域で顧客をサポートする約124,000人の従業員を擁し、テクノロジーとビジネスソリューションのリーダーとして、社会と顧客の成長に貢献しています。

当社の目的は、イノベーションを通じて社会への信頼を築き、世界をより持続可能なものにすることです。私たちは多様性の力を信じ、共感、信頼、挑戦という価値観を大切にしつつ、持続可能な未来の構築に取り組んでいます。