SAP FICO シニアコンサルタント

仕事内容

アピールポイント

• 日本における大規模製造業向けプログラムの導入およびグローバルテンプレートの機能拡張を牽引する。
• ソリューションアーキテクチャ、テンプレートガバナンス、ローカライゼーション設計、および開発チームを通じたビルド導入の促進に注力する。

想定年収：600万円以上

業務内容：

• 日本市場への展開に向けたソリューションディスカバリー、標準適合ワークショップ、アーキテクチャ設計をリードする。
• 設計責任者（Design Authority）として、ソリューションの差異を承認し、ガバナンスの遵守を徹底する。
• SAPおよび非SAPシステム（MES、PMC、レガシーシステム、サードパーティツールなど）の統合アーキテクチャを定義し管理する。
• ソリューションの明確な方向性を示し、ビルド導入を促進する。
• 日本のビジネスステークホルダー、グローバルプロセスオーナー、ITリーダーシップと連携する。
• 要件定義（Blueprint）、構築（Build）、テスト（Test）、移行（Cut-Over）、本番化（Go-Live）の各フェーズにわたるロールアウトプログラムを牽引する。
• 日本の業務プロセス、法令、監査、および統制要件への適合を確保する。

応募資格：

• 必須：大手製造業 / 自動車業界での経験。
• 個別受注・組立製造（Discrete manufacturing）。
• サプライチェーンおよび生産計画。
• 品質、物流、原価管理。
• 日本の製造業における標準と実務慣行。
• エンドツーエンドのSAP S/4HANAソリューションアーキテクチャ。
• SAP S/4HANA導入および保守プロジェクトの経験。
• FIコンポーネント（FI-GL、FI-AP、FI-AR、FI-AA）の優れた設定およびサポート経験。
• 日本の税務および会計手続への理解。
• 決算、法定開示、財務報告の経験。
• 統合されたSAPモジュール間におけるデータの一貫性と正確性の確保。
• コアバリューストリーム全体にわたる強力なアーキテクチャリーダーシップ。

歓迎条件：

• 単一のS/4HANAグローバルテンプレートを使用した複数国への導入経験。
• 日本の完成車メーカー（OEM）およびTier 1サプライヤーとの実務経験。
• SAP S/4HANA認定資格。

語学力：ビジネスレベルの日本語（JLPT N2以上）およびビジネスレベルの英語

企業情報：

優れた雇主を表彰する「Top Employers Institute」により、2020年に「ベスト・エンプロイヤー」として認定された企業です。コンサルティング、テクノロジー、アウトソーシング、次世代サービスのグローバルリーダーであり、世界中で約180,000人の従業員を抱え、50カ国以上のクライアントが競合他社の一歩先を行く支援をしています。革新的なソリューションの共創を通じて、変化し続ける世界における企業の変革と成長を支えています。【受動喫煙防止対策】屋内禁煙（指定喫煙所あり）