ADASシステム開発エンジニア

求人ID : 10696
投稿日 : 2026-09-02
業界 : IT・情報サービス
雇用形態 : 正社員, 常勤
必須スキル : ADAS, System Development, Process Engineering, Requirements Management, Change Management, Defect Management, Stakeholder Coordination, ASPICE, ISO 26262, Requirements Traceability, Change Impact Analysis, Change Control Board (CCB) Operation, Audit Response, Requirements Specifications Analysis, Structuring Requirements, Requirements Breakdown, Defect Classification, Defect Registration Management, Defect Triage Operation, Defect Progress Management, Defect Escalation, Post-correction Verificat
市区町村 : 東京
都道府県: 東京
国 : 日本
年俸 : 7,000,000 ~ 8,000,000

仕事内容

魅力:

  • ADASシステムの開発およびプロセスエンジニアリングを推進し、システムの品質向上、開発効率の向上、および安全性の向上に貢献します。
  • OEMや社内の開発チームと緊密に連携し、要件管理、変更管理、不具合管理、およびステークホルダーとの調整を主導します。
  • 要件のトレーサビリティ、変更影響分析、CCBの運営、監査対応など、ASPICEおよびISO 26262に準拠した開発プロセスに関する経験を積むことができます。

年収:700万円以上

職務内容:

  • 要件管理:
  • 要件仕様の収集および分析。
  • 要件の構造化および細分化。
  • 要件の変更管理。
  • 要件のトレーサビリティ管理(ASPICE/ISO 26262準拠)。
  • 変更管理:
  • 変更要求(CR)の受領、特定、および初期評価。
  • 影響分析の主導。
  • 変更管理委員会(CCB)の運営。
  • 変更のトレーサビリティの文書化および管理。
  • OEMとの調整および交渉を行う。
  • ステータスの管理および変更のリリース計画への組み込み。
  • 品質保証および監査対応。
  • 不具合管理:
  • 不具合の受付、分類、および登録管理。
  • 不具合のトリアージ業務。
  • 不具合の進捗管理およびエスカレーション。
  • 是正後の検証およびクローズプロセスの管理。
  • OEMおよび社内チームへの報告。
  • ステークホルダーとの調整。

応募資格:

  • システム工学、ソフトウェア工学、機械工学、電気・電子工学などの関連分野における学位、または同等の実務経験。
  • ADAS、車載ECU、組み込み開発を含む、自動車業界における開発プロセスの経験。
  • 以下の分野のうち1つ以上における実務経験:要件管理、変更管理、または不具合管理(少なくとも1つは必須)。
  • DOORS、Polarion、Codebeamer、JIRA、Redmine、Confluenceなどの要件管理およびプロジェクト管理ツールの使用経験。
  • ISO 26262 または A-SPICE のいずれかに関する基本的な理解。
  • OEM、サプライヤー、および社内のステークホルダーとのコミュニケーションおよび調整能力。

望ましい資格:

  • ISO 26262、A-SPICE、およびAutoSARに関する実務知識と経験。
  • SysMLを用いたシステムモデリングの経験。
  • 変更審査委員会(CCB)の運営および影響分析の主導経験。
  • 欠陥管理におけるトリアージの実施、分析、およびクローズプロセスの管理経験。
  • ASPICEに基づくトレーサビリティ管理(要件・設計・テスト)の実務経験。
  • アジャイル開発、スクラム、DevOpsなど、プロセス改善を伴う開発手法の導入および運用経験。
  • OEM(特に自動車業界)との仕様や変更に関する交渉経験。
  • 英語で会議やレビューに参加できる方。
  • 機能安全またはプロセス改善分野におけるリーダー/コーディネーターとしての経験。

語学要件:ビジネスレベルの日本語およびビジネスレベルの英語

会社概要

同社は、ヨーロッパ最大級のITコンサルティング企業の一つであり、40カ国以上に拠点を持ち、20万人以上の従業員を擁しています。

コンサルティング、テクノロジーサービス、デジタルトランスフォーメーションにおけるグローバルリーダーとして、イノベーションの最前線に立つ世界有数のITコンサルティング企業の日本法人として2013年に設立され、最高水準の技術と豊富な専門知識を駆使した幅広い統合サービスを提供しています。

[受動喫煙対策]

屋内での喫煙

指定喫煙所


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