求人ID : 9832
投稿日 : 2025-11-25
業界 : IT・情報サービス
雇用形態 :
契約, 短期, アルバイト
必須スキル : Japanese JLPT N, Workday implementation , Pharma , HCM, Core HR, testing (UAT), workforce management
市区町村 : 東京
都道府県: 東京
国 : 日本
年俸 : 5,000,000 ~ 7,000,000
仕事内容
魅力的なポイント:
- Workdayの複数のモジュールにわたる専門知識を強化する機会:HCM、コアHR、報酬、勤怠管理などの設定とカスタマイズに携わり、Workdayスペシャリストとして成長できます。
- グローバルなコラボレーションと部門横断的な経験:グローバルおよびローカルのHRおよびITチームと緊密に連携し、機能強化の管理、問題解決、および他のエンタープライズシステムとの統合をサポートします。
- バイリンガルコミュニケーションスキル(英語/日本語)を活用:UAT、ユーザートレーニング、バイリンガルドキュメント作成を主導し、ビジネス要件を効果的なシステム構成に落とし込みます。
年収:500万ポンド以上
応募資格:
- Workdayの導入またはサポート経験5~10年(製薬分野での経験が望ましい)。
- HRおよびワークフォースマネジメントプロセスに関する十分な理解。
- 英語と日本語での優れたコミュニケーション能力とドキュメント作成能力(ビジネスレベル)。
- Workdayモジュール(HCM、コアHR、報酬、勤怠管理など)の設定、カスタマイズ、および保守。
- ビジネス要件の収集と分析。それらをシステム構成に変換します。
- グローバルおよびローカルの人事およびITチームと連携し、システム強化を実施し、問題を解決します。
- Workdayと他のエンタープライズシステムとの統合をサポートします。
- テスト(UAT)、ユーザートレーニング、およびバイリンガルドキュメント(英語/日本語)を実施します。
語学力:ネイティブレベルの日本語(JLPT N)およびビジネスレベルの英語
会社概要
世界有数のプロフェッショナルサービス企業として、デジタル時代に向けてクライアントのビジネス、オペレーション、テクノロジーモデルを変革しています。
業界に特化した独自のコンサルティングアプローチにより、クライアントはより革新的で効率的なビジネスを構想、構築、運営することができます。
米国に本社を置く同社は、フォーチュン500企業の一つであり、世界で最も尊敬される企業に常に名を連ねています。
[受動喫煙対策]
屋内喫煙
喫煙エリア設置