キッチンが見当たらない

仕事内容

魅力的なポイント：

• エンドツーエンドのM365導入、運用、移行プロジェクト（Exchange、SharePoint、Teamsなど）に携わる機会
• Entra IDとIntuneを用いたクラウドIDとセキュリティに関する専門知識の強化
• L3サポート、顧客エンゲージメント、ソリューション改善イニシアチブを通じたリーダーシップとコンサルティングスキルの向上

年収：500万円以上

職務内容

• M365などの通信インフラの構築と運用、M365サービスの導入と運用、M365のアップデートや仕様変更に対応したテナント側での必要な対策の検討と実施、M365を利用する顧客への改善提案と実施、Google Work Specなどの他の通信インフラからの移行経験、EntraID、Intuneなどを用いた認証システムの導入と運用経験

応募資格：

• M365の導入または運用経験
• 複数のドメイン（Exchange、SharePoint、Teamsなど）での導入および運用経験SharePoint、Teams、PowerAppsなどの経験
• 運用資料（PowerPoint、Excelなど）の作成経験
• コミュニケーション能力（メール、電話などを通じたベンダーや顧客との連携）
• 下位レベルのチームメンバーを指導・育成し、パフォーマンス向上に貢献できる能力
• 特に、L3ソリューションサポート、デューデリジェンス（DD）、移行、顧客との協議への参加、技術的なトラブルシューティングサポート、プロジェクトの技術レビュー、パートナーシップコネクトへの参加、専門サポート、プロジェクト活動、能力開発などに必要

望ましいスキル

• チームリーダー経験
• 自発的にタスクを遂行・調整できる能力
• 問題と解決策、アクションプランなどを考案し、チームやリーダーに提言できる能力
• 最後まで責任を持ってやり遂げる能力
• PowerShellなどのプログラミング経験

言語：日本語ネイティブレベル、英語ビジネスレベル

会社概要

当グループはインドに本社を置くグローバル企業です。6大陸100カ国以上で事業を展開し、「信頼に基づくリーダーシップ」を基盤とした長期的なステークホルダー価値創造を通じて、世界中の地域社会の生活の質の向上に貢献する、というミッションを掲げています。

親会社であるSonsの株式の66%は慈善信託によって保有されており、社会への還元を図っています。Sonsは、揺るぎない価値観と企業倫理を堅持することで、インドにおいて150年にわたり高い評価を得てきました。

グループ各社は、倫理と誠実さを重んじる企業文化に支えられ、最高の人材を擁しています。現在、従業員数は702,454名に達しています。